荆州市江陵县纪检监察机关坚持严管与厚爱结合、激励与约束并重，旗帜鲜明地为担当者担当，激励党员干部在新时代敢于担当、奋发作为。

　　近日，刚刚被提拔为江陵县白马寺镇党委副书记的邓磊干劲十足，他引导农民集中加入合作社，推动产业规模发展。然而，两年前，时任江陵县沙岗镇组织委员的邓磊，在公务员招考中，因对报考对象审核把关不严格，造成不良影响，受到党内警告处分。

　　荆州江陵县沙岗镇原组织委员邓磊：“(当时)觉得组织上不够关心 ，默默奉献这么多年，一个失误处分严重。”

　　激励受处分干部，让“有错”变“有为”，江陵县纪委监委建立回访教育制度，与受处分的干部谈思想近况、谈工作状态、谈廉洁纪律。一次又一次的回访，让邓磊感受到了组织的温暖。

　　荆州江陵县白马寺镇党委副书记邓磊：“体现了组织对我们的关心 ，自己慢慢放下了这个包袱。”

　　卸下思想包袱的邓磊，继续投入到工作中，沙岗镇村集体经济从全县落后变成“领头雁”，他也被评选为2020年度一线工作优秀个人。

　　江陵县纪委监委第六纪检监察室主任王先兵：“我们受处理的干部不是一处了之，而是后期跟踪回访，使他思想不沉沦，工作不松劲。”

　　除了惩前毖后、治病救人，还要为那些敢担当、敢作为的党员干部撑腰。在江陵县熊河镇卫生院，镇纪委为遭受不实举报的卫生院干部举行了一场澄清正名大会。去年，两名干部被匿名举报，反映他们疫情期间违规领取补贴。江陵县纪委监委第一时间审慎核查。

　　荆州江陵县熊河镇党委委员、纪委书记、派出监察室主任魏乐乐：“最后我们发现，按照省市县文件，他们可以领取相关补贴。”

　　荆州江陵县熊河镇卫生院院长 张文飞：“这次也是感谢组织实事求是调查，跟我们进行了一个澄清，对组织表示感谢。”

　　今年以来，江陵县纪委监委已先后对12名干部澄清正名，对5名党员干部予以容错认定、对51名党员干部从轻、减轻处理，对32名受处理处分党员干部开展了跟踪回访教育。