市纪委驻市委组织部纪检组自入驻以来，多措并举，用好监督执纪第一种形态，强化“约谈”，切实推进党风廉政建设主体责任和监督责任落实，努力营造风清气正的良好氛围。

　　约谈前，做足功课。派驻纪检组在对党员干部约谈前，对约谈对象的工作作风、日常表现等情况进行多方了解，制定详细的谈话方案和谈话提纲，确保谈到要害，谈出效果。

　　约谈时，有的放矢。派驻纪检组在对党员干部约谈时，坚持因人制宜、因事施策的原则，不搞“千人一面”，问清事实、点到要害、直击内心，让谈话对象思想受到震动，内心受到震慑，达到咬耳扯袖、红脸出汗的效果。

　　约谈后，确保实效。派驻纪检组与党员干部约谈后，定期开展“回头看”，及时杀出“回马枪”，对党员干部思想和工作表现情况进行回访，对拒不改正的，严格追责问责，防止“一谈了之”，提升“约谈”质量。